Terug naar overzicht

Buurtmaatschappelijk werker

Reageren t/m:

01-09-2022

Aantal uren:

24 uren per week

Organisatie:

Sociaal Werk De Kop

Locatie:

gemeente Steenwijkerland
Ben je geïnteresseerd in deze functie ? Direct solliciteren

Sociaal Werk De Kop is ter ziektevervanging per 1 september op zoek naar een Buurtmaatschappelijk werker. Als Buurtmaatschappelijk werker maak je onderdeel uit van een zelf organiserend Gebiedsteam in de gemeente Steenwijkerland. Je biedt intensieve individuele ondersteuning met als doel om de eigen kracht van inwoners en hun netwerk te versterken en de zelfredzaamheid te vergroten. Hierbij zet je in op een individuele aanpak, systeemgericht werken en de collectieve, groepsgerichte aanpak.

Wat ga je doen?
Je verzamelt informatie over de inwoner en diens leefomgeving om de hulpvraag vast te stellen. Je brengt het sociale netwerk in kaart en de mogelijkheden om de inwoner en zijn of haar netwerk te versterken. Samen met de inwoner stel je een ondersteuningsplan op waarbij de talenten van de inwoner, het eigen probleemoplossend vermogen en de mogelijkheden in het netwerk worden aangeboord. In complexe situaties zoek je verbinding met ketenpartners om de hulpvraag van de klant zo goed mogelijk te kunnen beantwoorden. Je activeert, coacht en stimuleert kwetsbare inwoners tot het nemen van initiatieven, het vormgeven van activiteiten en het aangaan van veranderprocessen. Daarnaast voer je regie op het afgesproken traject en rapporteert over de voortgang van activiteiten. Je geeft adviezen en informatie en indien nodig verwijs je een vraag door naar andere interne of externe personen/instanties.

Wie ben jij?
Je bent zichtbaar en gemakkelijk toegankelijk voor inwoners en stelt je actief op in het ophalen van hulpvragen en signalen uit het werkgebied. Je luistert betrokken, actief en met open vizier naar inwoners en hun netwerk en biedt zo vertrouwen. Je bent een netwerker en weet individuele vragen en behoeften te verbinden met de potentie van vrijwilligers, actieve inwoners, en organisaties op collectief en individueel niveau.
Daarnaast beschik je over probleemoplossend vermogen, stressbestendigheid en improvisatievermogen. Je hebt een proactieve en daadkrachtige werkhouding, waarbij je positie durft in te nemen indien nodig.

Wat neem je mee?

  • Een afgeronde hbo-opleiding Social Work
  • Kennis van Positieve Gezondheid, Sociale Netwerk Versterking, Signs of Wellbeing, methodisch handelen en ZRM
  • Kennis van de sociale kaart
  • Sociale en coachende vaardigheden voor het bieden van begeleiding, het motiveren en stimuleren van inwoners
  • Een generalistische blik
  • Een resultaatgerichte en outreachende aanpak
  • Flexibiliteit, ontwikkelingsgerichtheid, zelfstandigheid en reflecterend vermogen
  • Bekwaamheid in een laagdrempelige, waar mogelijk collectieve aanpak
  • Goede schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid voor het opstellen van plannen en het schrijven en bijhouden van rapporten en registratiesystemen
  • Een registratie in het registerplein of de bereidheid daartoe

Wat krijg je er voor terug?

  • Een ontwikkelingsgerichte en ondernemende organisatie die haar medewerkers de kansen en de ruimte biedt om zich te blijven ontwikkelen
  • Een afwisselende functie binnen een organisatie die volop in beweging is. Binnen onze open bedrijfscultuur is veel ruimte voor initiatief en ideeën – enthousiast meedenken wordt altijd gewaardeerd
  • Een arbeidsovereenkomst ter ziektevervanging per 1 september t/m 30 april 2023
  • Salariëring en rechtspositie conform de CAO Sociaal Werk, salarisschaal 8 (€2.780- €3.961 op basis van een fulltime dienstverband)
  • Een individueel keuzebudget en loopbaanbudget conform de CAO Sociaal Werk
  • Een reiskostenvergoeding
  • Interne doorstroommogelijkheden binnen de Tintengroep
  • Collectiviteitskorting bij een aantal verzekeringsaanbieders
  • De erkenning als mantelzorgvriendelijke organisatie vanuit Werk en Mantelzorg Nederland

De procedure
Geïnteresseerd geraakt in deze uitdagende functie bij Sociaal Werk De Kop? Klik dan op onderstaande button 'direct solliciteren'. Reageren kan tot en met 1 september t.a.v. Merel van der Veen (managementassistent). Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je 15 augustus tussen 9.30 uur en 10.30 uur en 18 augustus tussen 16.00 uur en 17.00 uur contact opnemen met Dianne Zijlstra, teamcoach via telefoonnummer: 0521 745 080

De vacature zal zowel in- als extern gelijktijdig uitgezet worden, waarbij interne kandidaten voorrang hebben. De gesprekken zijn gepland op 7 september.

Het inwinnen van een referentie is standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Direct solliciteren

Sociaal Werk De Kop

Sociaal Werk De Kop is de welzijnsorganisatie in de gemeente Steenwijkerland. Zij maakt zich sterk voor de bewoners in wijken en dorpen. Zij werkt met gebiedsteams en heeft de opdracht om het maatschappelijk- en welzijnswerk uit te voeren. Ook het jongerenwerk, begeleiding van vrijwilligers en mantelzorgsteunpunt hoort bij de taken.
De organisatie maakt deel uit van de Tintengroep. Door professionals en maatschappelijke organisaties in het sociale werkveld te verbinden, te ondersteunen en te faciliteren brengen wij inwoners en organisaties bij elkaar: dus niet ieder voor zich, maar samen. Als werkorganisatie behouden we daarbij altijd onze lokale kleur. Kortom: krachten bundelen waar het kan, kleinschalig waar het moet.