Sociaal Raadslid

Sedna is een dynamische organisatie, die in de gemeente Emmen het sociaal werk uitvoert. Daarnaast voeren wij sociaal raadsliedenwerk uit voor de gemeente Midden –Drenthe.

Sedna is per 1 december 2026 op zoek naar een sociaal raadslid. Een zelfstandige functie waarin je samenwerkt met één directe collega. Als sociaal raadslid geef jij inwoners essentiële informatie en advies op sociaal, juridisch en financieel gebied, om hen te ondersteunen in het optimaal benutten van regelingen en voorzieningen. Jij bent de schakel tussen de inwoner, de overheid en maatschappelijke instanties en bevordert de zelfredzaamheid en het probleemoplossend vermogen van inwoners. Kijk hier voor meer info.

Je bent werkzaam in de regio Midden-Drenthe waar je op vaste dagen en tijden spreekuren draait in Beilen, Smilde en Westerbork. Jouw werkdagen zijn maandag, dinsdag en donderdag.

Wat ga je doen?

Als sociaal raadslid geef je informatie, advies en ondersteuning aan inwoners over hun rechten en plichten met betrekking tot de voor hun geldende wet- en regelgeving op sociaaljuridisch en financieel gebied. Te denken aan: sociale zekerheid, belastingen, huisvesting, arbeidsrecht, consumentenrecht, personen- en familierecht, schuld(en)problematiek en minimabeleid. Daarnaast ondersteun je inwoners bij het schrijven van brieven en bezwaarschriften, bij het invullen van formulieren en bij de bemiddeling tussen instanties en inwoner. Bij problematiek op meerdere levensgebieden werk je samen met verschillende instanties. Heeft de inwoner specialistische hulp nodig? Dan verwijs je de inwoner door.

Jij bent de gids naar voorzieningen in de (voor de kwetsbare inwoners) vaak complexe bureaucratie. Jij helpt inwoners bij het optimaal gebruikmaken van de voorzieningen waarop zij recht hebben. Middels fysieke en telefonische spreekuren verzamel je informatie over de inwoner en de leefomgeving. Je verkent de situatie, de complexiteit van de problematiek, de behoefte en de motivatie van de inwoner.

Wie ben jij?

Je beschikt over kennis en ervaring binnen het sociaaljuridische en financiële werkveld en weet snel je weg te vinden binnen wet- en regelgeving en voorzieningen. Je bent op de hoogte van actuele ontwikkelingen en kunt verbanden leggen tussen verschillende regelingen. Door goed door te vragen, weet je ook telefonisch snel de kern van een vraagstuk te achterhalen en passende maatwerkoplossingen te bieden. Je bent in staat om complexe juridische vraagstukken te analyseren en te vertalen naar begrijpelijke en praktische adviezen voor inwoners.

Je bent betrokken, communicatief sterk en weet gemakkelijk aansluiting te vinden bij inwoners met uiteenlopende vragen en achtergronden. Met jouw sociale vaardigheden motiveer, stimuleer en ondersteun je inwoners bij het vergroten van hun zelfredzaamheid. Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid voor je werk, terwijl je waar nodig verbinding legt met collega's, netwerkpartners en andere professionals. Daarnaast ben je administratief zorgvuldig en heb je affiniteit met registratie en verslaglegging.

Wat neem je mee?

• Een relevante afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Sociaal Juridisch Dienstverlening, Rechten, Social Work of een wo bachelor Nederlands Recht, waarmee je ingeschreven kan worden bij het Registerplein als Sociaal Juridisch Dienstverlener of Sociaal Werker
• Ervaring binnen het sociaaljuridisch en financiële werkveld, bijvoorbeeld als sociaal Raadslid, sociaal juridisch dienstverlener, juridisch adviseur, medewerker Werk & Inkomen of schuldhulpverlening
• Ervaring in klantencontact en diverse doelgroepen, met name ouderen, laaggeletterden en anderstaligen
• Kennis van en ervaring met wet- en regelgeving op diverse rechtsgebieden, waaronder met name sociale zekerheid, de Algemene wet bestuursrecht (Awb), inkomstenbelasting, het sociaal domein, schuldhulpverlening, relevante landelijke en gemeentelijke regelingen en voorzieningen.
• Integriteit, je zet je in voor de belangen van de bewoner, gaat vertrouwelijk om met informatie en hebt een onafhankelijke positie

Wat krijg je ervoor terug?

Een betekenisvolle baan bij Sedna, onderdeel van de Tintengroep. Een ondernemende organisatie die jou de kans biedt om jezelf te blijven ontwikkelen! Tinten Training en Advies biedt onze collega's een afwisselend aanbod aan trainingen en cursussen. Daarnaast betekent werken binnen de Tintengroep, toegang krijgen tot interne doorstroommogelijkheden bij onze verschillende organisaties.

Verder bieden wij jou:

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met de intentie deze te verlengen
• Salariëring en rechtspositie conform de CAO Sociaal Werk, salarisschaal 8, dit is maximaal €5.326,- bij een fulltime dienstverband (inclusief arbeidsmarkttoeslag middeninkomens)
• Een individueel keuzebudget van ruim 18% conform CAO Sociaal Werk; voor een gezonde balans tussen werk en privé bepaal jij zelf hoe je jouw IKB inzet: als salaris, als verlof of als een combinatie van beide
• Een loopbaanbudget, conform de CAO Sociaal Werk
• Een reiskostenvergoeding, met fiscale uitruilmogelijkheid
• Jouw eigen Tinten voordeelpas met aantrekkelijke kortingen op o.a. wellness, horeca, webshops en uitjes

Wij hebben oog voor elkaar. Dat is ook waarom Tintengroep is erkend als mantelzorgvriendelijk werkgever vanuit Werk en Mantelzorg.

De procedure

Heb je interesse om als sociaal raadslid bij Sedna te komen werken? Klik dan op onderstaande button 'direct solliciteren'. Reageren kan tot en met 18 oktober t.a.v. Marijke Warris, teamcoach.

Heb je vragen over de functie? Dan kun je contact opnemen met Marijke of met Silvia Borisova, sociaal raadsvrouw gemeente Midden-Drenthe. Zij zijn bereikbaar op het telefoonnummer 0591 680 800.

De gesprekken vinden plaats op 22 oktober. Daarnaast laten we je graag een dag(deel) meelopen als onderdeel van de sollicitatieprocedure op 27 oktober. Het inwinnen van een referentie en het aanleveren van een geldige VOG is daarnaast standaard onderdeel van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.